如果財(cái)務(wù)管理問題不能解決，以后必定會影響企業(yè)的正常發(fā)展，*壞的結(jié)果就是導(dǎo)致企業(yè)破產(chǎn)。有沒有好的中小微企業(yè)財(cái)務(wù)管理辦法來改善這種情況呢？

企業(yè)要自始至終的重視企業(yè)的財(cái)務(wù)管理，發(fā)現(xiàn)問題及時找尋財(cái)務(wù)管理辦法來解決，企業(yè)一定會在競爭中突圍而出，更進(jìn)一步。

只要企業(yè)按照下文介紹的4個財(cái)務(wù)管理辦法來做，就一定會解決困難，讓企業(yè)步步為營。

財(cái)務(wù)管理辦法一:高資金使用率，使其產(chǎn)生*佳效果

1、要努力提高資金的使用率，使資金運(yùn)用產(chǎn)生*佳的效果。首先要把資金的來源和動用有效結(jié)合起來。比如，決不能用短期借款來購買固定 資產(chǎn)，以免導(dǎo)致資金周轉(zhuǎn)困難。其次，準(zhǔn)確預(yù)測資金收回和支付的時間。比如，應(yīng)收賬款什么時候可收回，什么時候可進(jìn)貨等，都要做到心中有數(shù)，否則易造 成收支失衡、資金拮據(jù)。*后，合理進(jìn)行資金分配，使流動資金和固定資金的占用有效配合走。

2、加強(qiáng)資金管理要貫徹落實(shí)到企業(yè)內(nèi)部各個職能部門，因?yàn)橘Y金的使用涉及到企業(yè)內(nèi)部的方方面面，企業(yè)經(jīng)營者要認(rèn)識到，管好、用好、控 制好資金不僅僅是財(cái)務(wù)部門的職責(zé)。

財(cái)務(wù)管理辦法二:加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)控制，健全財(cái)產(chǎn)管理制度

1、企業(yè)應(yīng)建立健全財(cái)產(chǎn)物資管理內(nèi)部控制制度，在物資采購、領(lǐng)用、銷售及樣品管理上建立規(guī)范的操作程序。

2、對財(cái)產(chǎn)的管理與記錄必須分開，以形成有力的內(nèi)部牽制，決不能把資產(chǎn)管理、記錄、檢查核對等工作交由一個人來做。

3、定期檢查盤點(diǎn)財(cái)產(chǎn)，督促管理人員和記錄人員做好本職工作。

4、加強(qiáng)對存貨和應(yīng)收賬款的管理。盡可能壓縮過時的庫存物資，避免資金呆滯，并以科學(xué)的方法來確保存貨資金的*佳結(jié)構(gòu);對賒銷客戶的信用進(jìn)行評定 ，定期核對應(yīng)收賬款，制定完善的收款管理辦法。

財(cái)務(wù)管理辦法三:強(qiáng)化資金管理，加強(qiáng)財(cái)務(wù)控制

1、企業(yè)應(yīng)注意分散資金投向，降低投資風(fēng)險，在積累的資本達(dá)到了一定的規(guī)模之后，可嘗試搞多元化經(jīng)營。

2、企業(yè)應(yīng)建立科學(xué)合理的財(cái)務(wù)控制制度。例如，凡投資性支出和非經(jīng)常性大額貨幣資金支出須由業(yè)主(或董事長)或其授權(quán)指定的專人簽字審批;其余日常 貨幣資金支出由分管財(cái)務(wù)副總或其授權(quán)指定的專人簽字審批。賬、款、物應(yīng)設(shè)專人分管，財(cái)務(wù)人員參與制定企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃，把好資金支付審查關(guān)。

3、強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)督和內(nèi)部審計(jì)工作。企業(yè)對各部門的生產(chǎn)經(jīng)營活動應(yīng)實(shí)行嚴(yán)格的事前、事中和事后財(cái)務(wù)監(jiān)督和內(nèi)部審計(jì)工作。內(nèi)部審計(jì)工作要從事后的財(cái) 務(wù)收支審計(jì)向經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)、管理審計(jì)、內(nèi)部控制制度評價、工程項(xiàng)目預(yù)(決)算審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)等領(lǐng)域發(fā)展。

4、財(cái)務(wù)部門應(yīng)運(yùn)用科學(xué)方法對投資項(xiàng)目進(jìn)行可行性財(cái)務(wù)分析。運(yùn)用現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理辦法參與新投資項(xiàng)目、資產(chǎn)重組項(xiàng)目的風(fēng)險、成本與收益等論證考核評 價工作，從財(cái)務(wù)管理角度提出改善投資管理，采取合并、轉(zhuǎn)讓、終止、撤銷、清理出售等建議，供企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策參考。

財(cái)務(wù)管理辦法四:強(qiáng)化法律意識，提高財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)

1、要加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍建設(shè)，提高財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。這是一種一勞永逸的財(cái)務(wù)管理辦法21世紀(jì)什么*貴，人才!努力提高廣大財(cái)務(wù)人員的工作水平，抓 好財(cái)務(wù)人員的后繼教育工作，并在加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)的同時，開展好職業(yè)道德教育，建立和完善激勵機(jī)制，提高財(cái)務(wù)人員的工作極積性。

2、要加強(qiáng)會計(jì)基礎(chǔ)工作，實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理。要按照統(tǒng)一的《企業(yè)會計(jì)制度》和《小企業(yè)會計(jì)制度》要求，規(guī)范設(shè)置賬簿和進(jìn)行核算。建立健全財(cái)務(wù)人員 的崗位責(zé)任制，使之分工科學(xué)合理，職責(zé)明確。

3、要強(qiáng)化民營企業(yè)法人法律意識，加強(qiáng)企業(yè)負(fù)責(zé)人對財(cái)務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)。企業(yè)負(fù)責(zé)人的法律意識增強(qiáng)了，不僅可以有效避免財(cái)務(wù)人員違法行為的發(fā)生，還 有利于財(cái)務(wù)人員依法提供完整的財(cái)務(wù)信息。

4、加快會計(jì)電算化和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，提高會計(jì)信息管理水平，避免因手工操作失誤而產(chǎn)生的會計(jì)信息失真情況。